HR-аналитик
3 687 ₽в месяц
- Профессия или навык
- HR-аналитика
- Формат
- Онлайн
- Длительность
- 3 месяца
- Уровень
- Начальный
- Документ
- Сертификат о прохождении курса
О курсе
Чему научится студент
HR-метрики и показатели
Анализ данных в HR
Отчёты и презентации
Прогнозирование
Портфолио из 4 проектов
Анализ данных в HR
Отчёты и презентации
Прогнозирование
Портфолио из 4 проектов
Для кого
HR-специалистам, которые хотят работать с данными, и аналитикам, планирующим перейти в HR.
Требования к поступлению
Желателен опыт работы в HR; аналитические навыки освоите на курсе.
Организация обучения
- Старт
- Фиксированный набор
Описание программы
Программа для HR-специалистов, которые хотят работать с данными: за 3 месяца вы научитесь собирать и анализировать HR-метрики, строить отчёты и принимать решения на основе цифр. Курс подходит действующим HR-менеджерам и аналитикам.
Обучение построено на практике: вы делаете проекты на реальных данных, которые проверяют ревьюеры, и осваиваете инструменты аналитики. Темп гибкий, нагрузка около 15 часов в неделю.
По итогам вы сможете усилить HR-функцию данными: считать метрики, строить прогнозы и защищать решения перед руководством.
Обучение построено на практике: вы делаете проекты на реальных данных, которые проверяют ревьюеры, и осваиваете инструменты аналитики. Темп гибкий, нагрузка около 15 часов в неделю, есть кураторы и чаты студентов.
Обучение построено на практике: вы делаете проекты на реальных данных, которые проверяют ревьюеры, и осваиваете инструменты аналитики. Темп гибкий, нагрузка около 15 часов в неделю.
По итогам вы сможете усилить HR-функцию данными: считать метрики, строить прогнозы и защищать решения перед руководством.
Обучение построено на практике: вы делаете проекты на реальных данных, которые проверяют ревьюеры, и осваиваете инструменты аналитики. Темп гибкий, нагрузка около 15 часов в неделю, есть кураторы и чаты студентов.